• 选择理由
    • *
    • 您的姓名
    • *
    • 您的手机
    • *
    • 验 证 码
    •   
    • 确认提交
    •  
  • 当前位置:濮阳人才网濮阳职场资讯
  • 联系网站客服
  • 濮阳市确定今后两年招商工作目标和重点任务
    日期:2020-11-24  发布:网站管理员  浏览:94  举报:投诉举报

    在日前召开的全市招商引资工作会议上,我市明确了今后两年招商引资工作的目标和重点任务。 

    今后招商的工作目标是:2021年,全市实际利用省外资金突破269亿元,实际利用境外资金突破7.2亿美元,增速保持全省第一方阵;新开工投产亿元以上项目170个。2022年,全市实际利用省外资金突破275亿元,实际利用境外资金突破7.5亿美元,增速保持全省第一方阵;新开工投产亿元以上项目200个。 

    为实现上述目标,我市决定重点在以下几个方面下功夫。 

    聚焦主导产业,强化产业链招商新要求。加强产业研究。按照提升价值链、延伸产业链、打造供应链“三链同构”的要求,从产业链关键环节、目标企业、技术路线、市场分布等不同维度入手,完善绘制适应当前形势的产业链招商图谱,在此基础上按图索骥、靶向招商,推动产业链式布局、专业化配套、集群化发展。选准目标企业。对每个相关主导产业,都要筛选出50家至100家国内外500强或行业龙头企业,摸清吃透企业情况和投资动向,主动登门拜访、深入对接,不断提升价值链。优化产业生态。努力构建体系完整的产业生态圈,推动产业集聚区高质量发展。 

    紧盯头部企业,培育产业集群发展新亮点。头部企业关联度高、带动力强,具有“引进一个、带来一批、辐射一片”的功效。紧盯国内外500强企业、行业领军企业,建立重要客商资源库和头部企业信息库,加强对其产业布局、投资趋向的跟踪研究,着力招引一批投资规模大、关联度强、成长性好的头部企业和重大项目,加快培育新的增长极。各县区要结合各自实际,利用龙头企业,着力引入全产业链及配套供应商企业在濮投资。 

    创新方式模式,拓宽招商引资新渠道。要创新招商理念和方式,运用市场化手段,强化驻地招商,突出以商招商,强化资本招商,探索中介招商,注重“技术+产品”招商等新模式,拓展招商新渠道,提升招商能效,推动新兴产业“无中生有”和传统支柱产业“有中出新”。 

    注重招才引智,开创人才引进新局面。落实“人才新政20条”、顾问聘任管理暂行办法等政策,年内柔性引进30名以上高层次人才,新增1家省级创新型科技团队。打造创新平台,建设中科院河南产业技术创新与育成中心濮阳分中心,支持蔚林新材料与清华大学共建智能化工研究院、盛通聚源与北航共建新材料研究院;加强与中关村对接,在平台建设、人才引进、成果转化等方面取得新突破。全面落实“支持双招双引若干措施”“濮上英才计划”,吸引各类人才在濮施展才华、大显身手。 

    完善推动机制,落实项目跟进新举措。项目是招商的核心,各县区、市直有关单位必须围绕项目落地下功夫、做文章,通过实行项目调度机制、统筹招商信息管理、健全项目保障机制、构建协同招商格局、强化督导激励机制等手段,推动更多项目签约落地、投产达效。 


    | 法律申明 | 求职套餐 | 金币充值 | 招聘套餐 | 付款方式 | 汇款通知 | 联系我们 | 在线留言 |
    客服手机:18358334729 客服电话:4008877287 客服QQ:774626891 客服微信:18358334729 QQ群号:231513
  • //人才网站 //统计代码